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はじめに
給与計算管理項目設定の基本的な使い方についての操作マニュアルです。
管理項目設定では、給与計算で使用する管理項目を追加・編集することができます。
アクセス可能な権限
給与計算管理項目設定にアクセスするには、以下の権限が付与されている必要があります。
- 給与賞与計算スタッフ
- 給与賞与計算マネージャ
- 給与・賞与計算管理締マネージャ
管理項目設定へのアクセス方法
ツバイソのメニューから「給与管理」>「給与計算管理」をクリックします。
「管理項目設定」をクリックします。
管理項目の追加方法
就業・勤怠・単価項目の追加方法
就業・勤怠・単価項目に追加する場合、以下の項目を入力してください。
【入力項目】
- 使用するか否か:「1)使う」を選択してください。
- 項目名(7文字以内):給与明細に表示されます。
※ 先に「区分」を選択すると、項目名が自動でセットされます。任意の項目名に編集してください。 - 区分:任意の区分を選択してください。
※各区分の仕様については、給与計算管理項目区分一覧(準備中)をご覧ください。
支給項目の追加方法
支給項目に追加する場合、以下の項目を入力してください。
【入力項目】
- 使用するか否か:「1)使う」を選択してください。
- 項目名(7文字以内):給与明細に表示されます。
※ 先に「区分」を選択すると、項目名が自動でセットされます。任意の項目名に編集してください。 - 区分:任意の区分を選択してください。
※各区分の仕様については、給与計算管理項目区分一覧(準備中)をご覧ください。 - 勘定科目:区分で「その他」を選択した場合、仕訳作成に使用する勘定科目を指定することができます。
控除項目の追加方法
控除項目に追加する場合、以下の項目を入力してください。
【入力項目】
- 使用するか否か:「1)使う」を選択してください。
- 項目名(7文字以内):給与明細に表示されます。
※ 先に「区分」を選択すると、項目名が自動でセットされます。任意の項目名に編集してください。 - 区分:任意の区分を選択してください。
※社会保険料の差分調整をする場合は区分を「健康保険料(手動)」「介護保険料(手動)」「厚生年金保険(手動)」に設定してください。
※各区分の仕様については、給与計算管理項目区分一覧(準備中)をご覧ください。
- 勘定科目:区分で「その他」を選択した場合、仕訳作成に使用する勘定科目を指定することができます。
すべての管理項目の設定が終わったら、「更新」ボタンを押してください。
対象月の管理項目として設定されます。
※その他:全ての管理項目を標準設定に一括更新する方法
画面上部の「標準設定にする」をクリックすると、デフォルトの管理項目に更新されます。
※「前月の設定をコピーする」をクリックすると前月の管理項目が複写されます。
管理項目の編集方法
「項目設定」ページを開きます。
項目名の変更
「項目名」を変更し、「更新」ボタンを押します。
※前月以前の給与計算で使用している管理項目は、変更せずに、新しい管理項目を追加してください。
区分の変更
「区分」を変更し、「更新」ボタンを押します。
※変更後は、給与計算管理の「保存・更新」または「保存・更新・仕訳作成」ボタンを押してください。
※前月以前の給与計算で使用している管理項目は、変更せずに、新しい管理項目を追加してください。
項目の削除
「使用するか否か」を「使わない」に変更し、「更新」ボタンを押します。
※前月以前の給与計算で使用している管理項目を「使わない」に変更した場合、賃金台帳には表示されます。(その月の給与計算管理画面や給与明細には表示されなくなります。)
給与計算画面での確認
給与計算画面に戻り、編集内容が反映されていることを確認してください。